Acij promove capacitação gratuita para trabalhadores em Joinville; veja como participar
Objetivo é preparar trabalhadores para retornar ao mercado de trabalho formal
Acij promove capacitação gratuita para trabalhadores em Joinville; veja como participar
Objetivo é preparar trabalhadores para retornar ao mercado de trabalho formal
- Por Redação O Município Joinville
- 24/02/2022
- 15:54
Nos dias 5 e 12 de março, o programa Joinville Emprega+, vai promover ações de divulgação e de mobilização nos quatro bairros da cidade. Serão realizadas aulas presenciais de preparação de candidatos a vagas abertas no mercado de trabalho.
Com uma parceria entre Acij, Senai e Prefeitura de Joinville, o programa vai oferecer capacitação gratuita a candidatos que estão sem carteira assinada há pelo menos um ano ou que estão na informalidade. O objetivo é prepará-los para retornar ao mercado de trabalho formal.
As aulas, que começam ainda em março, serão realizadas em escolas municipais dos bairros. A descentralização tem como objetivo levar o curso para perto dos candidatos, facilitando a participação e evitando custos com o transporte.
Programação
- Sábado, 5, das 9h às 12h, bairro Jardim Iririú, na Escola Municipal Professora Laura Andrade, rua Senador Rodrigo Lobo, 1140.
- Sábado, 5, das 14h às 17h, bairro Jardim Paraíso, na Escola Municipal Professora Rosa Maria Berezoski Demarchi, avenida Júpiter, 839.
- Sábado, 12, das 9h às 12h, bairro Itaum, na Escola Municipal de Jovens e Adultos (antigo CESITA), rua Monsenhor Gercino, 1040.
- Sábado, 12, das 14h às 17h, bairro Paranaguamirim, na Escola Municipal Prefeito Joaquim Félix Moreira, rua Paranaguamirim, 333.
“Esta iniciativa está alicerçada nos pilares econômico e social da Acij. De um lado, vai ajudar a reduzir o desemprego, oferecendo aos candidatos orientação ao mundo do trabalho com ênfase na especialidade da empresa parceira; e de outro, vai contribuir para que as empresas selecionem candidatos melhor preparados para preencherem as vagas disponíveis”, diz o presidente da Acij, Marco Antonio Corsini.
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